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【实用公文标题】
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/ D# S F4 B1 }: F深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
0 F1 s* p6 W3 r实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
; Z& R2 D' n) F8 n优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
! U1 X! _& e6 N* T, }; O4 I( R严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
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建章立制,让核心价值观落地。
6 n9 C. C( K8 a, T" J0 M- S构建载体,让核心价值观入心。8 @" N/ s+ L% k
融入实践,让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇0 r1 R* {* }; u% g* C! c
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平, k8 l& t5 W2 Q
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
: M- Z# p: X3 z+ f7 V" K二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
1 E' e/ s: p0 h1 _一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
5 K3 W7 q- Q) y5 q5 N三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。# n. a- s. P5 U
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。/ Z' P0 ?8 X: n; W. h: X! O- [
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
% p; X+ g2 r+ u3 l" v三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
; a Z: N8 u0 u2 m四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。; V' }; J# {* ~2 O4 n9 J3 `: D! M
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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+ L6 q9 A) \7 L* W5 n3 j抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象 _) W: _( F% k1 P: Q
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展: B) h: ~" p9 ]4 Y9 V n: c
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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8 v) K" ?, _% t- T! L/ L【示例一】
; _# [; X i( g全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX6 f; g: ^! ]' T0 Q+ X6 E
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;+ J. h( I& N# y) s
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;5 K4 {7 Y9 _9 K, }' w! r' j, l
二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
5 L5 ~! z3 F0 k) n6 m$ d0 m# e一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
) P* O& f! K8 J! B8 _【示例二】* I2 I9 `9 Q4 t% e
捐款捐物献爱心;
1 V. d+ \6 f* ~6 _2 O5 E" H3 N连心解忧聚民心;# H* [0 F f" }9 M A- ?) u# r
微信服务暖人心。
! z2 N9 B$ r) }3 x* T; ]【示例三】3 G$ l1 v& `- Q( X
以求真务实的态度,积极参与综合调研。: h# m7 Q1 L& ~& g9 S
以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
2 ?0 a$ d; ]5 [5 k/ u, \以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
9 B- ?- _ H9 d5 s以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
+ {: b# h$ h" x* s4 S以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。: Q% z+ t& b1 Z! ]+ A4 T" M* I
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
7 n8 d& Q- U4 K [; s! W: V以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
* @# S3 P7 N: v! `) [4 X, N以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
T* w5 R/ `+ k" a- f以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
4 k# \0 \& r# a+ _# i, M v以提高服务水平为目标,开始推行xx。
& g. \* E9 Y$ O【示例四】( t, p* w6 C7 L) I6 f
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
& K3 ~% U. g6 f: v5 G$ t% S8 C2 S0 m适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
7 c( f! n3 k* ^* w5 ?( M一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人+ k# d% z9 b$ ?9 N0 F4 a$ B
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
. Y V% G; f ]1 `2 d# o二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
* ^1 F O3 G1 t: i4 [对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;# K$ K8 d0 L3 E4 ?( a$ |1 g7 a
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;% b5 [/ w* t! _
加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
( L' h1 Y/ {6 x2 i1 b加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。% ~+ y& }7 E" y8 ]0 W2 C+ I5 L4 o
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;$ w0 F7 v7 u: T F9 R' V
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
% P% d/ c9 y9 q! V# M3 D0 K锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶. E1 G9 K, y$ v4 S8 v8 ~% a8 E0 y- e
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。$ m$ _' S. u7 S# E6 Y
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坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平3 Y& N3 I' Z6 v5 R$ J
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
! n0 d7 H6 h( c4 [9 Q. z4 h坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
* V0 b N/ ?* V! Y! A坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
- I$ T8 s F+ P, f, r! `坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;# J: W) d; @$ Z- v0 r1 B
二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;
% |) `8 ]" A3 Z z+ i三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;
# ]! u0 V" m5 `+ c M5 l- o四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。 ?2 `6 `! b" M, {) a+ h
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厚植根基,丰润道德沃土: b8 Z j, I9 B3 t* t! M
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
1 _, k) ~9 n2 B+ c x; @树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);# F/ E, K" p0 }. g% ~7 p4 q
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);3 ^% U+ e/ c4 `
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);" B7 x q3 K9 L- [/ r$ l! P" O
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
0 c: d3 v0 Y' z3 C3 `( g. l: J向善崇德,凝聚正能量$ V% G) A. n: z9 l, @) D
一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。. \; q+ ^: v8 y1 }! i
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思路创新,找准工作着力点;6 ~4 A, U* P# ]5 M3 [# u* `
观念创新,适应需求多元化;
/ ~1 `; U% U8 e) ]( l1 ~机制创新,提升服务能效性。" O0 ?7 p& v0 c h8 Z$ n5 I
% R$ j' ]+ @1 e+ `优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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! x7 l, D1 e5 X' {6 {8 T; u+ A保特色 出亮点 创品牌' p% U6 O( @! x! V) Z0 L
不断追求卓越 弘扬品牌效应
2 a; p0 M) A, x# s完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务# N5 l: ?* o; s+ g1 e( N8 i6 p# g
科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶( S S9 v; p3 F, T( z' r! n3 x
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R) E# J. c' ? @. | P9 g8 U转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
5 a6 C- B/ L z. g强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;: M) l, u' v0 S/ N
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;8 F5 L- f+ R% U( _
加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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' b. |/ [5 T% b' Y* z. `+ N* K深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;3 F5 g. P! n6 o' m+ D, h" |
践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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8 N x" a' d7 d+ L1 h) W4 F! j( N走基层 寻求服务延伸新突破4 ]8 N2 n4 P9 w% A: f
立标兵 提升服务创新新技能
/ _. B+ q: t a( d2 e+ E/ V3 t: c谋转型 完善服务管理新机制
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5 I( F1 q0 C# i规定动作,自选动作
6 ?+ a. n$ {( X( ?规定动作不走样自选动作有特色
' I6 \% X& l3 }5 H规定动作做到位自选动作重实效
. A0 B3 a$ [+ U# L. v4 S. o“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
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着眼特点明思路 |