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1 x+ F& S/ ?" |% B0 {( Z【实用公文标题】$ ~6 L" `. {7 v4 B; h" \
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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。* ]1 d+ ~/ y1 i
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
; m) _- i* [$ w优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
. \- O2 y% ^' n1 }, J& I; L- C: [严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。( i8 x' F* I, ]; ~
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建章立制,让核心价值观落地。 L" `" ]: J4 t; W5 l
构建载体,让核心价值观入心。
5 R5 d; I( E$ J# o8 K$ P j7 ?融入实践,让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
2 I7 \9 K+ O( ~5 l一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平# |$ o9 S2 `0 R: E1 L
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。6 {3 i0 e5 y- p$ P( c2 Z
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破9 |- ~1 R+ |$ b' }
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。: h1 Q) R5 E8 O
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
3 a1 `; k5 B* ?) [0 D一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。5 A3 q5 G; f+ F
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.$ `/ V/ u9 N; z
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
6 k0 E0 [' C8 r/ G四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。7 ?) Z% v, e/ d9 x" B* H
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
" K/ z/ Q2 {5 n0 L3 P: [0 y7 N抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
% E# o8 J4 L( Y9 K6 g, ]抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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0 q) a- D6 a y) l8 G/ ?: e1 C/ m5 y8 U
【示例一】
9 S Z" [6 `/ l3 W8 w' ~* x4 N2 N全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX
3 R+ t( [9 \1 }$ @一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
1 e4 T" R4 s- G# J% i" H一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
8 x5 }+ w. {4 V2 W2 `) q( L二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美' e4 `& t" M( @, V* W$ D8 R0 G
一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。# m" v' J. @# N! q& @) |* s1 x
【示例二】
1 {7 Z/ k' H+ F! \捐款捐物献爱心;
+ e r7 [* d X: H8 p7 n4 Y- {连心解忧聚民心;
7 w: K7 e( b/ o1 b微信服务暖人心。
1 U" \9 D! y A2 q* \, p. R% ^: t【示例三】
- E, l k" \2 n5 M以求真务实的态度,积极参与综合调研。
: k# z( d2 b8 P, F% i以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。& R$ s, w9 f: o9 M3 o! W
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。( F/ j' P. U$ w2 |7 M, c7 [
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。4 H; b4 D, q3 {& r9 z
以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。) V! w7 ~: C6 } H
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。$ c" d3 j# [! }5 S7 \$ g- V- n
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
& P1 X* |4 D: R以整体推进为出发点,协调做好xx工作。! \9 L+ w0 C6 }1 s" L8 M
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
! @% U3 Z& e; \以提高服务水平为目标,开始推行xx。
' V. B/ {" n9 @% U【示例四】! x3 }( A. r) u: b& h
坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。/ R2 x, a1 f, q6 o) u: j0 h5 a
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,; f& w, P+ e- m" i' g/ @( M3 }
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人5 Y& |3 R! V4 A. _9 @
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
# g+ \ g3 b/ Q2 @3 A二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌. @* P; b$ B3 K# ]! I( ~# H5 {
对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;+ e( J; Z6 v4 _/ r
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
7 U7 f7 }7 q/ x! B+ x1 M* w; @* e加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
: W! m+ T3 W1 Z0 F) I9 ?$ V加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。
. ?1 [! j: x: Z8 }$ E把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
7 K, c$ d( _2 S三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。 V4 ^9 g" a% m+ t* u; C" j# }
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
v- R( [3 H( w$ b重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。- H+ A& I* H# T2 U9 `; | w
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+ w9 X$ l/ O6 W+ b4 ~) G/ Q坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
4 r* @- A8 }: Q1 T坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
6 g( S- S& W8 @- J$ f+ B坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。3 a; W+ |& y5 N1 ? t: A
坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。$ c& s. R* l1 x& j6 P. ~
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。' q/ @& J: m! f" D o% g e6 I+ A
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
$ Z' X6 Q4 l2 z0 T! X* k- Q二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;) q, T9 ?1 v: l0 W+ ~! c# p
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;$ @* A. q* l5 j8 ?& m$ S) ~- l
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。
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厚植根基,丰润道德沃土1 i3 B4 M3 O: V* N! C1 P
聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
5 J& c/ G7 a) o1 Z树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
" C) I) u6 h% G. q培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);2 j2 k- a$ {. Z6 D1 i
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);/ A/ f% s$ w/ t9 g. A
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
: A( ^- `, ~) ^: J, \: @1 P6 J向善崇德,凝聚正能量
. \6 W3 F g9 i& Z一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。
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6 l5 f5 T. J/ y, O/ Q# }思路创新,找准工作着力点;0 C. g/ j( X3 C6 p6 I! W l$ T
观念创新,适应需求多元化;( P! e: J s5 P/ J5 T( h5 q7 F% x' H
机制创新,提升服务能效性。
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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; ^. R# e1 X3 }保特色 出亮点 创品牌7 a- T# r/ c8 l( _1 R
不断追求卓越 弘扬品牌效应
: z- B2 U- i) D$ `2 ?1 y$ u" k完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
& E' [4 U( H" f0 C科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶* i8 o) L6 a" x: x) |1 j) F& l |
& y% p0 W. N3 w6 E! _" [$ [7 N) A转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;. z* L6 m+ h7 Q. c6 n: |+ b% P
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
# ]4 U" F0 i8 h7 Z! ~提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
1 |: H1 _- M% d- r# N. z+ ?加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;3 K+ ]$ N6 I" X$ @. r* E9 h
践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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' \/ v/ [7 h/ L: z: l5 \走基层 寻求服务延伸新突破
- q$ e; y' X2 P5 ~) ~立标兵 提升服务创新新技能3 E: n1 W& L& F5 m: {
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