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论公文请示事项的确立原则

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秘书无用 发表于 2012-9-12 10:07:33 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 
公文写作培训班
一、确立职权范围原则/ n/ X7 c; X: p  u) L

# ], h- T! g; `  A凡是下级行文机关职权范围内不能解决的问题和事项,诸如,对现行方针、政策、法令、规章、制度不甚了解,需要请求上级明确指示、解释或答疑才能办理的;下级机关需要办理的解决人、财、物等方面的问题,但本身又无权办理、无能处理、无力解决的;工作中出现了新情况、新问题,而又无章可循,有待上级明确指示才能办理的;因情况特殊难以执行现行规定,有待上级重新指示才能办理的;因意见分歧,思想无法统一,难以定夺,有待上级裁决才能办理的;下级机关职能部门就本身分管业务范围内出现的新情况、新问题所提出的解决办法和措施,却因职权所限不能自行向相关部门发布指令,必须请求上级机关审定批准后转发相关部门执行的,等等,均属于遵循公文请示职权范围原则的问题。
5 D# E1 R  E3 O- O- H, u, B! {; R# @7 F( i$ u% U
例如:3 F4 F) D8 G4 Q# n' ?& h* I6 d

+ W- a! T! d. ]( g  K5 I$ f' _1 T××加工厂关于执行绩效薪酬分配政策问题的请示
8 m5 t% [! o. W$ A! y& H' n" W3 H; |7 ]& }; r0 d- @3 L8 a# ~
××省劳动厅:
0 T- p9 ?$ ^# j- b  为全面贯彻绩效薪酬分配原则,进一步调动职工的劳动积极性,现就绩效薪酬分配政策两项具体问题请示如下:一是拟用××××年全厂超额利润的××%为全厂职工晋升工资,其中,××××年××月××日在册职工每人晋升一级,凡班(组)长和车间先进生产(工作)者再依次晋升一级,全厂技术突击组成员每人浮动一级工资;二是拟用××××年全厂超额利润的××%,一次性为全厂职工每人增发奖金,具体金额按劳动绩效(出勤率、完成额定和超额)计算。
% `2 ]' i6 l: Q, j( J  以上请示,妥否,请批示。; g, \' F# R, j% d! M6 U! V' ?

. a$ ~% l+ r( u- \% z7 e$ p$ h  [( q                                 ××加工厂    
( v: u( `9 Z; l5 b/ j0 i; _                              二○○九年十月二日  & b  R% [1 y! J: n9 `- Y; P6 Y

5 B9 M% g, N- i/ _- p8 ]5 k  这是一篇规范的例文。政策性的问题是个原则性问题。把握不准政策时,就应及时主动地向上级主管机关进行请示。例文的事项是为该厂职工“晋升工资和发放奖金”,之所以这样做,是“为全面贯彻绩效薪酬分配原则,进一步调动职工的劳动积极性”,这既符合职工的切身利益,又有利于调动职工的积极性,促进企业的长期发展。然而,企业面对全厂职工晋升工资和发放奖金这样的政策性问题,该厂不能超越权限范围自作主张进行决策,请示上级主管部门是必须的。因此,该请示提出的请示事项完全合乎职权范围原则。但下例请示却没有很好地把握这一原则:# M/ H/ m" G" N" B. u$ j- q. M

$ A8 [2 C& n: u1 ]- C5 i$ l                  关于《教职工借阅图书规则》的请示, P5 T8 s1 ]( H* {: f  S8 Z9 q
6 i5 s5 {/ }# ?9 X, W- {
××大学:
& N, o; F+ }) w" j- e! t7 g, W4 r( e
  长期以来,我校图书馆(总馆)在教职工借阅图书方面情况混乱,很多教职工借书长期不还,个别教职工甚至根本没有办理借阅手续。其他分院也存在同样的问题。为形成良好的借阅秩序,经××分院研究讨论,特制订《教职工借阅图书规则》供全校教职工遵守。
3 [1 g. O; ?5 w% ~- r; j* B- b) t以上规则如无不妥,建议批转各分院执行。* z* o  ^8 T0 D8 t9 x; A  Q6 {

" u- L; k8 s. `% M5 n  附件:《教职工借阅图书规则》$ ?( `" S5 G6 j) d9 U2 A6 \1 R/ `8 Y, J

& H. Q  i; R& |2 G3 u' o) b                             ××大学××分院图书馆  ' J" z7 j# N9 r
                               二○○九年十月十日  
- {2 c$ u- J& \5 d' [
! s( ^) V8 A+ a# H  上述例文请示事项的确立所犯的错误是:《教职工借阅图书规则》是为规范全校教职工借阅行为的,根据权属关系,应该由学校总图书馆制定,然后呈请××大学领导班子审批。作为分院图书馆无权提出该请示。其本质问题是超越了行文单位的权限,违反了请示事项的确立职权范围原则。超越行文权限的弊端在于,它不仅扰乱了上下级的公文行文秩序,更严重的是破坏了上下级行政机关的权属管理关系,甚至给上下级之间造成误会和复杂的矛盾。" [7 n8 M0 ~- E
' {) u' _+ o5 p4 {
  二、确立充分理由原则8 o4 d' b( I; p- l

8 f2 K9 l! D- g5 L  “请示”主体中的“请示理由”与“请示事项”构成了密切的事理逻辑关系,请示事项的确立要以理由为前提,请示理由讲得合理而客观、充分而有力,请示事项的确立才有可信度和可行性。这是拟写公文“请示”的基本常识和要求,不仅有助于行文目标的实现,同时也为上级机关的批复提供了具有说服力和可信度的依据。例如某请示的主体部分:3 ~# O1 ~( h+ L5 o/ e5 r5 Z
2 _8 t; `/ }7 f9 l
  由于近年我校招生规模不断扩大,造成学生住宿十分困难,现在住宿生有两人挤住一个床位的情况,这严重影响了学生的正常学习生活和身心健康,也给学校管理造成很大不便。为解决这一问题,我校拟建一栋六层7800平方米的学生宿舍楼。经工程技术人员匡算,共需资金××××万元,目前,我校已自筹资金×××万元,尚缺资金×××万元。恳请××市教育局能够给予缺口资金以支持。
, r" R7 `( r4 h: b1 A9 K5 A# M- k0 k+ |/ r3 X+ B$ G* ^+ @9 o2 K' l
  上例请示中,学校所列理由充分,讲明了学校的现实情形和所遇困难,“招生规模不断扩大”、“ 住宿十分困难”、“两人挤住一个床位”等,同时也阐明了由此带来的隐患问题,“影响学生学习生活和身心健康”、“ 学校管理不便”,理由充分可信。在拥有充分理由的前提下,再提出了请示解决的问题,“拟建学生宿舍楼”、“尚缺资金×××万元”、“恳请××市教育局给予缺口资金以支持”等,所列“理由”与“事项”之间逻辑关系紧密,充分表明请示事项的必要性和重要性,这些都是上级批准请示事项的可靠、充分、有力的依据。该请示中提出的请示事项合乎充分理由原则。但下例请示却没有合乎这一原则:; e/ X0 H; v5 G6 ^  ^
' g# [2 l0 M6 n- k6 g7 @
               ××物业管理公司关于解决××社区管理费用的请示
8 t3 {& Q& A# A6 {1 u8 T5 j" A$ H: h+ P5 }# J6 f$ Q" r/ ]
××区管委会:
0 e1 W, R# g7 x- u
- y( W2 ]. I% m9 d+ a' F- E% A& }  ××社区基础设施改造工程已全部完成,并于××××年××月××日正式通过上级机关的验收。上级机关××××年××月××日通知要求做好某社区的物业管理,我公司就该社区物业管理开办以及对改造后的社区进行有效管理,所需的必备配置物品及经费预算如下:( u8 @% Q" L0 X$ S0 K! _+ l. V% v4 Y8 A

. L  z9 m7 p+ \3 @; N  ……8 F' N* E3 X; Z) y% u: x; x
) P1 \0 p0 b) l$ A4 }! P2 B
                                ××物业管理公司    % b! b( D$ a: `- y
                              二○○九年二月十一日  
8 S1 O& m+ a9 K' r% e2 n7 Q; P: P  d
  上述例文存在的问题是:没有拿捏准确请示理由与请示事项之间的逻辑关系,而且请示事项含糊不清,违反了充分理由原则。我们通过仔细揣摩分析,该文目的是向上级申请支持购置物品的“费用”,“费用”是为了“购置物品”,以此达到上级对实施物业管理的要求。假如调整一下思路:先简略写出“基础设施改造完成并通过上级机关的验收”,然后写出“为保证对社区按时实施物业管理”,目前必须配置什么“物品”,再写存在的困难及配置不完备易产生的后果,最后顺理成章地写出请示事项,即“恳请上级机关全额拨付购置物品的费用”,理由与请示事项的逻辑关系就陈述清楚了,充分的理由也显而易见,这样才能得到上级的认同和批准。
& ]( e* ?  W- r# R3 n
( u' m; Q8 p+ P5 ^4 [+ P5 v  三、确立既定事实原则
  M$ @1 f4 \3 Q; |! U  ]2 j
/ P$ ?& C# Z. Z5 l, h9 M3 @7 r" N  确立请示事项要与上级机关以往或现行的规定和政策相衔接,以往或现行的规定和政策已经明确并已在下级机关工作中实施,则不必再请示上级机关而应由下级机关自行处理。如果已经成为既定事实的事项还有不足之处或新近发生了特殊情况,则需要作为“补充”事项向上级请示。
% s# W, P+ ~" c& ^$ s
$ d1 \) S" U2 ^# S$ I& x5 C/ _2 `  例如:* P6 O, R  E( K( p

, A: [) L) v: n: Y- r" i1 A. \                 关于进一步发展××市特殊教育补充意见的请示
7 }2 l2 ^, w8 `$ e7 U) d! t4 `! f: e$ k  f) j: ]5 K
××市人民政府:
2 l# b0 j# Q2 y) h% J& y  n1 r) {* B7 r/ H: C" }6 ~0 a
  根据××教委、中残联《残疾儿童少年义务教育“××”实施方案》(教基〔××××〕××号)和××市政府《关于印发××市残疾人事业“××”计划纲要的通知》(××府〔××××〕×××号)等文件要求,为巩固“××”期间特殊教育成果,保证××市残疾儿童少年义务教育“××”实施方案的完成,促使××市特殊教育事业进一步发展和提高,在贯彻执行市政府办公厅《转发市教委等部门关于发展××市特殊教育的若干意见的通知》(××府办〔××××〕××号)的基础上,结合××市实际,提出以下补充意见:
0 y1 G+ z) E' k9 [6 C
( R' t# a' n9 o- g  ……
( K4 V# T' n, x
+ F* z! {5 {2 p' H5 E, R$ e0 n  以上请示如无不妥,请转发有关部门执行。4 t" x9 l) ~2 G/ Y! ^
8 X6 y" |2 u! ^6 h) a
              ××市教育委员会
5 n2 _& E' u, b  G% q; J- K0 z2 B& C5 v
             ××××年××月××日  # m$ B4 D/ E$ q( a4 \
# E6 R/ t2 X4 W6 j# q% z( f

3 w  m; L8 X* t9 S+ ]0 x4 Z% |: Z5 k" |: ~! F/ r
  这是一篇规范的请示。该请示正文首先列出《残疾儿童少年义务教育“××”实施方案》、《印发××市残疾人事业“××”计划纲要的通知》这两个已执行的文件和“巩固‘××’期间特殊教育成果”,表明“××市特殊教育”已在实施之中,特殊教育已经成为本市的既定事实。接着提出“为……,保证……,促使……,在……基础上,结合……”,在一连串的缘由句之后,确立请示事项为“提出以下补充意见”。值得注意的是,该请示不同于其他请示之处在于“补充”,表明已往实施的事项还有不完善的地方,提出“补充”的事项才有确立的必要和可能。因此,该请示提出的“补充”事项合乎既定事实原则。
8 i1 D" B' l) V+ x! K( P
3 }$ a, h0 Y. d4 s" E  下例请示则忽视了这一原则:! P  x. C; [9 C: ~' t- u
8 G3 I/ ~! u6 ^
         关于财政拨款经费的请示
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××省政府:# l% z6 _& r( h4 \. ~5 |* x: R4 ?
3 Z: h$ Y  \, g3 ]
  我局是全额拨款的事业单位,编制××人,均为全部事业编制,××××年财政拨款经费×××万元。我局实有在职人数××人,离退休人数××人。按照兄弟局同类事业单位年人均财政拨款在职人员××万元、离退休人员××万元的标准,我局财政拨款数应为×××万元,现缺口××万元。特申请今年财政拨款增加到×××万元。(注:请示时间在经费预算执行时间的前期内)" d& A. @$ r: Y, W9 E) }! N

4 M; m# N2 z7 S1 J! k. s  R2 }  特此请示,请批复。# [2 U! U' |, c% f7 C, @  P3 Z( P

7 n7 X0 x* f3 g! s/ ?7 |  h# @                 ×××局   
- |3 t/ p) e+ M% T6 q
( |: o! J& {1 z  d+ J+ c                             二○○九年五月十一日
0 ^1 a, d0 W: `1 v" N7 Q+ [' ]- y3 \( U3 e0 X
7 s. w' R' I1 l: D1 o  P8 A0 |1 X

$ [! h) F. d( B7 P  U7 P$ Y  上述例文存在的问题是:请示事项没有与当年的财政经费预算安排相衔接,违反了既定事实原则。按照我国现行的各级经费的拨付政策,财政经费一般以年度为单位拨付。该局的财政经费已在“年度财政预算”中划拨并在实施过程中,既定事实无法改变,从该请示的成文日期(注:请示日期在经费预算执行时间的前期内)中看出,该局的经费执行还没有过半。因此,上级机关原则上不予以审议该机关的财政资金的申请,当然,事实的结果是上级机关未能受理此类请示公文。" c4 m* C+ [) l( z( q( m
" G& N/ {$ l  U( _5 _! P
在贯彻科学发展观的今天,为了使行政公文“请示”在运行过程中更加科学和有效,我们在撰拟“请示”时,必须遵循请示事项确立的一些原则。这是各级行政机关行文规范的基本要求,这些原则无论是在公文撰拟理论上还是在行文实践中,均应得以充分的执行和体现,以使国家公文写作和公文处理工作更加规范化、制度化和科学化。作者:孟庆荣
 
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